Vietinbank tuyển dụng các vị trí trong phòng Pháp chế Doanh nghiệp tại Hà Nội

Ngân Hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank) là một trong những ngân hàng thương mại số 1 tại Việt Nam, có hơn 150 chi nhánh trong nước, 2 chi nhánh tại Đức và 1 Ngân hàng con tại Lào, 1 văn phòng đại diện tại Myanmar.
VietinBank luôn ưu tiên chính sách phát triển nguồn nhân lực là một trọng tâm trong chiến lược phát triển. Tại VietinBank các nhân viên đều có cơ hội được đào tạo, thăng tiến trong một môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động.
 
Hiện nay, VietinBank có nhu cầu tuyển dụng một số vị trí trong bộ phận Pháp chế Doanh nghiệp tại Trụ sở chính - Quý I năm 2018, cụ thể như sau:
I. Thông tin tuyển dụng:
 

1

Chuyên viên chính Pháp chế

- Tư vấn pháp luật cho hoạt động kinh doanh của Ngân hàng, bao gồm

- Tư vấn giải quyết các vụ việc trong lĩnh vực xử lý nợ và tố tụng

- Tư vấn pháp lý trong lĩnh vực quản trị nội b:

- Tư vấn, soạn thảo, rà soát, đàm phán các loại Hợp đồng trong các lĩnh vực kinh doanh, đầu tư, mua sắm và chuyển nhượng tài sản của Ngân hàng; soạn thảo văn bản chỉ đạo, điều hành liên quan đến việc thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của Phòng Pháp chế; rà soát, đưa ra ý kiến tư vấn trong việc soạn thảo, ban hành văn bản chính sách của ngân hàng.

- Nghiên cứu, cập nhập các văn bản pháp luật, thông tin pháp lý, chế độ, chính sách của Nhà nước về các lĩnh vực  họat động của ngân hàng.

 

Bằng cấp/Kinh nghiệm:

Tốt nghiệp Đại học/trên đại học các trường: Đại học Luật Hà Nội, KhoaLuật - ĐH Quốc Gia, Khoa Luật – ĐH Kinh tế quốc dân, Khoa Luật quốc tế - Học viện Ngoại giao, hệ chính quy, hoặc các trường đại học danh tiếng nước ngoài Chuyên ngành Luật;

Phẩm chất/Năng lực/Kỹ năng cần thiết:

Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc; Thành thạo kỹ năng soạn thảo văn bản, hợp đồng, có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục đối tác

Kinh nghiệm công tác

 

Có kinh nghiệm thực tiễn trong công tác pháp chế và/hoặc hoạt động tín dụng, xử lý tranh chấp và/hoặc công tác tại các Ngân hàng thương mại hoặc Công ty Luật: tối thiểu 03 năm

 

Trình độ ngoại ngữ/tin học:

- Tiếng Anh

- Thành thạo tin học văn phòng.

 

Yếu tố khác:

- Ưu tiên nam giới

- Ưu tiên có chứng chỉ hành nghề Luật sư.

- Ưu tiên đối với ứng viên đã có kinh nghiệm thực tiễn công tác tại các Ngân hàng thương mại.

2

Chuyên viên Pháp chế

- Tư vấn pháp luật cho hoạt động kinh doanh của Ngân hàng, bao gồm

- Tư vấn giải quyết các vụ việc trong lĩnh vực xử lý nợ và tố tụng

- Tư vấn pháp lý trong lĩnh vực quản trị nội bộ

- Tư vấn, soạn thảo, rà soát, đàm phán các loại Hợp đồng trong các lĩnh vực kinh doanh, đầu tư, mua sắm và chuyển nhượng tài sản của Ngân hàng; soạn thảo văn bản chỉ đạo, điều hành liên quan đến việc thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của Phòng Pháp chế; rà soát, đưa ra ý kiến tư vấn trong việc soạn thảo, ban hành văn bản chính sách của ngân hàng.

- Nghiên cứu, cập nhập các văn bản pháp luật, thông tin pháp lý, chế độ, chính sách của Nhà nước về các lĩnh vực  họat động của ngân hàng.

 

Bằng cấp/Kinh nghiệm:

Tốt nghiệp Đại học/trên đại học các trường: Đại học Luật Hà Nội, KhoaLuật - ĐH Quốc Gia, Khoa Luật – ĐH Kinh tế quốc dân, Khoa Luật quốc tế - Học viện Ngoại giao, hệ chính quy, hoặc các trường đại học danh tiếng nước ngoài Chuyên ngành Luật;

Phẩm chất/Năng lực/Kỹ năng cần thiết:

Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc; Thành thạo kỹ năng soạn thảo văn bản, hợp đồng, có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục đối tác

Kinh nghiệm công tác

 

Có kinh nghiệm thực tiễn trong công tác pháp chế và/hoặc hoạt động tín dụng, xử lý tranh chấp và/hoặc công tác tại các Ngân hàng thương mại hoặc Công ty Luật: tối thiểu 01 năm

 

Trình độ ngoại ngữ/tin học:

- Tiếng Anh

- Thành thạo tin học văn phòng.

 

Yếu tố khác:

- Ưu tiên nam giới

- Ưu tiên có chứng chỉ hành nghề Luật sư.

- Ưu tiên đối với ứng viên đã có kinh nghiệm thực tiễn công tác tại các Ngân hàng thương mại.



 













































































II. Thời gian, hình thức nhận hồ sơ

1. Thời gian nhận hồ sơ: đến hết ngày 28/01/2018

- Hình thức nhận hồ sơ: Nhận hồ sơ trực tuyến, Ứng viên đăng ký tài khoản trên trang tuyển dụng của VietinBank theo đường dẫn dưới đây:

Đăng nhập trang http://tuyendung.vietinbank.vn chọn mục Ứng tuyển tại đây.

- Khi nộp hồ sơ trực tuyến, Ứng viên bắt buộc phải đính kèm file khi nộp hồ sơ (nếu không sẽ bị loại hồ sơ) gồm có các file sau:

+ Phiếu Thông tin ứng viên theo mẫu của VietinBank (Download tại đây).

+ Scan (ảnh chụp) Bảng điểm, Bằng tốt nghiệp Đại học (phù hợp nhất với vị trí dự tuyển); các văn bằng/chứng chỉ khác (nếu có). (Số file đính kèm tối đa là 5 file, mỗi file 2MB (tổng là 10MB)).

Tham khảo chi tiết hướng dẫn dành cho ứng viên Tại đây

- VietinBank chỉ thông báo lịch thi đối với ứng viên đủ điều kiện dự thi (qua tin nhắn SMS và email);

- Ứng viên chỉ đăng kí dự tuyển 01 vị trí tại đợt tuyển dụng tập trung này (Không nộp hồ sơ 2 vị trí cùng một đơn vị, không nộp hồ sơ 2 vị trí ở 2 đơn vị khác nhau), nếu nộp sai quy định, VietinBank sẽ tự động loại hồ sơ của ứng viên.

- VietinBank không nhận hồ sơ của ứng viên đã dự thi vào cùng vị trí tuyển dụng của VietinBank trong thời gian 06 tháng gần nhất nhưng không trúng tuyển.

BÀI VIẾT CÙNG CHUYÊN MỤC