|
LOGO TÊN CÔNG TY COMPANY NAME |
QUI CHẾ BỔ NHIỆM APPOINTMENT REGULATION |
Mã tài liệu/Code: |
|
Phiên bản/Version: |
||
|
Ngày ban hành/Date of issuance: |
PHIẾU THÔNG TIN CÁN BỘ ĐƯỢC BỔ NHIỆM
INFORMATION FORM FOR DESIGNATE THE OFFICER
|
Họ tên/Full name: .........................................................................................Tuổi/Age:.................................... Chức vụ hiện hành/Current position:................................................................................................................. Trình độ/Educational level:............................................................................................................................... Kinh nghiệm/Experience:.................................................................................................................................. Dự đoán thời gian cần thay thế là/Estimated time to replace is:....................................................................... |
|
|
Những người có khả năng thay thế/ Those who have the ability to replace |
Khả năng được thay thế/ Ability to be replaced |
|
|
Cao/High |
|
|
Trung bình/Medium |
|
|
Thấp/Low |
|
Họ tên/Full name: ..................................................................... Tuổi/Age: .................................................................................. Chức vụ/Position: ..................................................................... Trình độ/Educational level: ...................................................... Kinh nghiệm/Experience: ........................................................ Dự đoán thời gian cần thay thế là: ........................................... Estimated time to replace is: .................................................... |
Họ tên/Full name: ..................................................................... Tuổi/Age: .................................................................................. Chức vụ/Position: ..................................................................... Trình độ/Educational level: ...................................................... Kinh nghiệm/Experience: ........................................................ Dự đoán thời gian cần thay thế là: ........................................... Estimated time to replace is: .................................................... |
||
|
Những những có thể thay thế/ These can be replaced |
Khả năng được thay thế/ Ability to be replaced |
Những những có thể thay thế/ These can be replaced |
Khả năng được thay thế/ Ability to be replaced |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ngày…tháng…năm…… [Dated] Người lập form maker (Ký, ghi rõ họ tên) (Sign, fullname) |
Trưởng phòng nhân sự the Human Resource ManagerMENT (Ký, ghi rõ họ tên) (Sign, fullname) |
Giám đốc điều hành excutive director (Ký, ghi rõ họ tên) (Sign, fullname) |
