Chế độ thai sản 2018 : Tăng mức trợ cấp thai sản và mức hưởng sau thai sản
Nhằm phù hợp với chính sách tăng lương cơ sở được áp dụng kể từ ngày 01/07/2018, mức hưởng trợ cấp đối với một số chế độ thai sản dành cho lao động nữ có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc cũng đã được tăng lên mức tương ứng.
Trong Nghị quyết 49/2017/QH14 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2018, chính sách tăng lương cơ sở đã thay đổi từ 1.300.000 đồng/tháng lên 1.390.000 đồng/tháng. Đồng thời mức lương cơ sở này cũng sẽ bắt đầu được áp dụng kể từ ngày 01/07/2018. Để phù hợp với mức tăng lương cơ sở áp dụng từ ngày 01/07/2018, mức hưởng đối với một số chế độ thai sản dành cho lao động nữ có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc cũng đã được tăng lên tương ứng.Chiếu theo quy định tại Điều 38 và Điều 41 của Luật BHXH năm 2014 thì ta có thể xác định như sau :
- Lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng mà người lao động nữ sinh con hoặc tháng mà người lao động nhận nuôi con nuôi.
- Trường hợp người mẹ sinh con nhưng chỉ có người cha tham gia bảo hiểm xã hội thì người cha được trợ cấp một lần bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
- Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định trong bộ luật mà trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc, nếu sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ 05 ngày đến 10 ngày.
Ảnh minh hoạ ( Nguồn : Internet)
Những mức trợ cấp được tăng lên lần này là mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản và mức trợ cấp một lần sau khi khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi. So với mức trợ cấp hiện hành thì có thể thấy mức tăng ở hai mục này là vào khoảng 6,92%, chiếu theo mức tăng của lương cơ sở. Cụ thể, ở mức hưởng hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ là từ 390.000 đồng/ngày tăng lên mức 417.000 đồng/ngày. Còn ở mức tăng trợ cấp một lần sau khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi là từ 2.600.000 đồng tăng lên mức 2.780.000 đồng.
Các mức tăng nêu trên được căn cứ dựa vào Nghị quyết 49/2017/QH14 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2018, Nghị định 47/2017/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang và Luật Bảo Hiểm Xã Hội 2014. Đồng thời, mức trợ cấp này sẽ được áp dụng kể từ ngày 01/07/2018.
BÀI VIẾT CÙNG CHUYÊN MỤC
